<img src="https://mc.yandex.ru/watch/25277963" style="position:absolute; left:-9999px;" alt="">

Lähteülesanne:
Viia Elisa Eesti AS palga- ja personali protsessid kõik ühte tarkvaralahendusse. Lisaks juurutada tööaja planeerimine ja arvestuse rakendus Stafflogic.

Tulemus:
Columbus Eesti palga- ja personalilahendus annab Elisa Eestile võimekuse hallata kogu nende töötaja elutsüklit ühes lahenduses. Koostöös Columbus Eesti meeskonnaga on loodud lahendus, mis toetab täpselt ettevõtte protsesse ja vajadusi. Lahendus käib alati kaasas seadusandluse ja sisemiste protsesside muudatustega. Tööaja planeerimist aitab toetada Stafflogicu lahendus.


„Tänu Columbuse lahendusele oleme saanud võimekuse töötaja elukaarega seotud toiminguid liidestada ka teiste süsteemidega (nt kasutajatunnuste haldus), mis on võimaldanud mitmeid tegevusi automatiseerida,” kommenteerib Elisa Eesti personalijuht Kaija Teemägi. ”Oleme saanud rakendada ka soovitud erilahendused, tänu millele oleme suutnud säilitada meie palgasüsteemide paindlikkuse.“

right-arrow share search phone phone-filled menu filter envelope envelope-filled close checkmark caret-down arrow-up arrow-right arrow-left arrow-down